チェックポイント
- 【雇用形態】正社員
- 【職種】介護職員（らくら当別）
- 【就業場所】石狩郡当別町太美町2343番地39
勤務条件
| 企業名 | 株式会社 らくらケア | ||
|---|---|---|---|
| 企業URL | https://www.lacura-g.com | ||
| 就業場所 | 石狩郡当別町太美町2343番地39 | ||
| 求人番号 | 72500-1003163 | 受付年月日 | 2026年01月01日 |
| 職種 | 介護職員（らくら当別） | 雇用形態 | 正社員 |
| お仕事内容 | 入居者様の身の回りの基本的介助や掃除、洗濯等の日常生活支援。 入居者様が役割を持つ取り組み（農家さんからの作業依頼、お茶会の開催、 各種サークル活動等）を大切にしている施設です。 資格やスキルではなく人を思う気持ちを大切に考えています。 無資格、未経験からスタートし、働きながら資格を取得した職員多数。 *夜勤3名体制 *就業時間：変形労働時間制（1ヶ月単位）／④（夜勤）は休憩120分・月4回程度 ★60歳以上の方の応募歓迎 ★子育て中の方活躍・歓迎 【転勤の可能性】あり：グループ事業所内（札幌・当別・砂川） 【業務内容の変更】あり：グループ内における業務全般 |
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| 採用年齢 |
～ 64 歳 ※定年年齢や継続雇用の最高雇用年齢と関係 |
定年制 | 65 歳 ※再雇用制度あり |
| 採用人数 | 3 名 | ||
| 雇用期間 | 常用 |
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| アクセス方法 | JR「太美」 駅 徒歩5分 | ||
| マイカー通勤 | 可 | ||
| 勤務時間 |
勤務時間 ①07:00～16:00②08:45～17:45 ③10:00～19:00 休憩時間 60 ～ 120分休日 シフト制（月10休み） BD休暇（1日） *年間休日数：120日 |
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| 残業 | なし | ||
| 基本給 |
月給制 170,000～206,400 円 賃金締切日：月末 賃金支払日：翌月25日 月額概算・月平均労働日数20.4日 215,500～261,900 円 | ||
| 手当等 |
通勤手当 実費（上限無し） ※マイカー通勤：無料駐車場有定期的な手当て 処遇改善手当：30,500～40,500円、職場環境手当：15,000円 介護福祉士：10,000円、夜勤手当：4,500円/回、 業績により業績手当あり |
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| 待遇・福利厚生 | 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 | ||
| 学歴資格等 |
*学歴・経験・資格 不問
※初任者研修受講費全額会社負担(条件有)
※ご応募前に施設見学可能です。是非お気軽にお問い合わせ下さい。
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| 特記事項 | *試用期間 3ヶ月（同条件） *増員 *6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 *育児休業・看護休暇取得実績あり *退職金制度あり：勤続3年以上 *昇給は人財育成制度の人事評価により実施（年1回） *4月･10月別途処遇改善手当あり （前年度実績あり/規定あり） |
企業紹介
| 企業紹介 |
弊社のビジョンは「粋に生きる世界へ。」経営者自身の介護経験からこの思いを大切にする風土が作られました。介護保険外サービスも積極的に展開し、北海道NO.1を目指す企業です。 ※復職制度あり ※確定給付年金あり ※利用可能託児施設あり：新川に連携保育所あり ※36協定における特別条項あり：特別な事情により延長可能（1日4時間、年6回限度、月80時間、年720時間まで） 事業所所在地 〒060-0005 札幌市中央区北5条西6丁目1-23 道通ビル3階企業情報 創業：平成11 年資本金：70,000,000 円
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| 事業内容 | 居宅、通所、訪問介護、看護、小多機、サ高住、有料、グループホーム特定施設などの介護事業全般だけではなく食に関する配食サービスや地域コミュニティづくりなど様々な事業を行っています。 【シニア人材バンク登録企業】 【お仕事なぅ掲載中】 http://www.sapporo-sc.jp/nowapp/index.html 代表取締役社長 浅沼 静華 【正社員として採用になった有資格者に対し「入社祝金」を支給】 ・介護福祉士：10万円 ・介護職員実務者・初任者研修：5万円 ※支給要件あり |
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| 選考方法 | 書類選考→面接 |
※札幌市就業サポートセンターにつきましては、＜就サポのご案内＞をご確認ください。
※事業所名の記載がないものや、更に詳しい内容につきましては、札幌市就業サポートセンターまでお問合せください。
※随時紹介を行っているため、すでに「採用済」となっていることもありますので、ご了承ください。
※応募の際には求職登録の上、就業サポートセンターが発行する「紹介状」が必要です。
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